沒有人品，人将殘缺不全。能力是一把雙刃劍，如果掌握在品德高尚的人手中，它将會給團隊與社會創造出無數的價值；相反，如果掌握在品德低下的人手中，它将時刻有可能會成為組織與社會前進的羁絆。古人雲：厚德載物，就是說，人要有好德行，就沒有承載不了的事。相反，人無大德便無法成就大事。吃虧是福，我們要樂于吃虧，多為别人着想，才能成就一方事業。同時，厚德是福，做人厚道，方能得到别人的尊重愛戴，善良是好人品的關鍵因素。人要常懷一顆感恩的心，不要斤斤計較，要多存愛心，多興善舉，多站在别人的角度想問題，才能擁有良好的人緣和信譽。

“厚德載物”銀河化工員工以從事供應高品質溶劑，助力中國品質，成就品質中國，而感到無限自豪，更深感肩上責任重大，用誠信為本，品質第一，客戶至上的精神是銀河化工的價值觀，作為銀河化工員工将不懈努力奮鬥，為之奉獻一切的力量。做事先做人，做人先立德，人活一世，家底多厚不重要，和誰往來不重要，重要的是我們的人品；人品越好，人緣越好，人緣越好，機會越多，機會越多，道路越寬。做人，拼的就是人品，人這一輩子，低調做人，穩重做事，真誠交往，善良處世。和人相處懂讓步，與人往來要謙虛；人品好，才能長久發展；好人品，才是立世根本。

——範濤

産品等于人品，商業的本質是先利他，人做對了，事才會對。你的世界其實是你内心世界決定的，你今天的結果，就是你内心世界的折射，這一切都來自你内心的品德。成功不隻等于态度×能力，如果“缺德”，即使你态度和能力再好也不會成功，品德是人的根和本，德不配位，必有殃災，品德為先，德高一切，厚德才能載物。

——吳建城

第三課 做事先做人，為什麼做事首先要做人呢？因為産品=人品，德不配位，必有秧災。商業的本質是利他的，人對了事才會對。如果你忽略德，你赢不了；如果你沒有德，你長不了。正所謂厚德載物，德是做人的基本原則，德高一切。那如何做到有德呢？從四方面看：認知、修心、反省、養成習慣。我們為人要正直誠信，利他愛人，有自律心利他心。時刻需自我反省，從身邊的人中學習其長處來增長自己，工作生活中都需要養成良好習慣，正确認識自己。

——李倩婷

做事先做人的本質是厚德載物。所謂得道多助，失道寡助。成功=态度*能力*品德，品德為零，終歸是失敗。品德不是與生俱來的，那如何做一個有德之人呢？第一，自己是正直和誠信的；第二，自律性強，要自己先做到才能要求别人做到，和要有利他之心，懂得成就他人，幫助他人；第三，反省，學習他人的長處，對于短處要改正，要避之；第四，養成習慣，每天對自己的表現評估并改進。德高一切，人做對了事才對，才能赢得長久的成功。

 ——葉家伶

《做事先做人》收獲最大的兩點：

1.養成優秀品德的四步驟：認知-修心-反省-養成習慣。

我們自身及我們團隊的每一位成員，本性都是好的，但我們稱不上美玉無瑕，每個人都有自己的不足。我們首先在認知上知道自己要誠信，要正直，要善良，要負責任，要敢于擔當，要和氣，要勤奮，要利他，要站在他人的立場着想。有這些美好的認知是遠遠不夠的，還要行為上的統一，真正的做到，而且要堅持去做。這就要我們修心，自律，要持續有利他心，否則我們的品德就會扭曲變形。吾日三省我身，每天還要反省，自己今天友好的笑了嗎，還是待人惡語相向了，想想原因，想想自己的對錯，看看他人怎麼做，擇其善者而從之，其不善者而改之。久而久之，優秀的品德才會成為我們的習慣，而品德的力量也會讓自己更加優秀。2.有德有才的人才是企業需要的，所以自身修德及提高能力要兩手抓，兩手都要硬，否則自己難有成長和成功，甚至被社會淘汰。

進入職場，經常會聽到一句話：與其學會做事，不如先學會做人，但怎樣才算會做人，這是一個無解的題目。産品等于人品，商業的本質是先利他後利己。做人之道，是一輩子都要學習的課題。真正的智慧人生，必定有誠實謙虛的态度，有智慧才能分辨善惡邪正，有謙虛才能建立美滿人生，一個人如果沒有信用，什麼事也幹不好。古人雲：厚德載物，人隻要有好德行，才能承載更多的事物，相反，人無大德便無法成就大事。                       

——鄒翔薪

行動教育課程，産品等于人品，做事先做人，讓我更加懂得什麼才能真正走向未來，讓銀河化工走向高端。厚德載物，道得，品德，人品，有人品才會有好的産品，做好人才能把事做好，态度，立德，修心，養成習慣才能有好人緣。人品是根源，奮鬥是根本。做一個企業必須從根源抓起，同心，同德，同行才是銀河的未來，才能讓銀河走向高品質，助于中國品質，成就品質中國。做到百年銀河，成為中國有機溶劑服務商标杆企業。總之一切都是利于用戶，正直，誠信，負責任，利他愛人，遵道明德。          

做事先做人課後分享：君子坦蕩蕩，小人長戚戚。人品，是一個人最強的靠山，是一個人最硬的底牌。萬事萬物，排在第一位的永遠是人品。公司裡從老闆到員工甚至到保潔員，如果每個人都有好品德，公司一定不會差到哪。反之如果每個人凡事都以自身利益為軸心，那麼公司也難以發展壯大。養成優質品德有四個步驟：認知-反省-修心-養成習慣。人要做到正直，誠信，負責任。凡事要懂得自我反省，見賢思齊。要嚴于律己，寬以待人。給自己養成打分的習慣。人品差，本身就是一種失敗，物質再富裕，别人也會看不起。做到有德有才，不能無德有才，也不能有德無才。成功和任何一個環節缺一不可。銀河是一個誠信為本，品質第一的公司。如果人人都有優秀品德，那麼做百年銀河，成為中國有機溶劑服務商标杆企業就指日可待！

有句流行話語叫“先做人後做事”。職場中，先要學會做人，有些人很有潛力，但發展不好，就是不會做人，經常得罪人，不讨上層喜歡。所以，工作潛力固然重要，如何做人更是第一要事。

給人以寬容，就是給自己一個空間。社會是由人組成的，争取别人都成為你的朋友和幫手，而不能自己孤立無援。做人是個大學問，有的人活了一輩子還不明白怎樣做人，有的人隻活了十幾二十幾歲，卻給人無限的留戀和尊重。做人也是哲學，需要好好揣摩和借鑒。古人雲：厚德載物，人隻要有好德行，才能承載更多的事物，相反，人無大德便無法成就大事。

——楊志全

對一個企業來說産品等于人品。失信、急功近利，缺德短期能看到有效，但長期不會，德不配位，必有殃災。這一切來自内心的品德。對一個成功的企業或個人來說，成功=态度*人品。是先投入、利他之心、超出用戶期望，要有極高的道德品質。如何做到有德呢？認知：正直、誠信、負責任，利他愛人。修兩顆心：自律心，什麼該做，什麼不該做，利他心，成就用戶、幫助團隊、利于社會。反省：三人行，必有我師，善于總結别人的優點 ，避開缺點。養成習慣：每天反省，哪些做的好，哪些沒有做好，評估、改進。做事先做人，人對了事才會對。

——袁凰

做事先做人，人才是根本，人對事才對，人對的本質是有德，是厚德載物。短期來看，有德和無德并無太大差距，甚至無德更容易獲得眼前的成功，因為無德可以不擇手段，可以唯利是圖，可以自私自利，可以以次充好；長期來看一定是有德之人的天下，成功=态度*能力*品德。三者兼得，才能長久獲得成功，才能事半功倍。三人行必有我師，擇其善者而從之，其不善者而改之，多學習多反省。路漫漫其修遠兮，吾将上下而求索，緻力成為一個有德之人。

——範桂隆

做事先做人，這是自古不變的道理。如何做人，不僅體現了一個人的智慧，也體現了一個人的修養。一個人不管多聰明，多能幹，如果不懂得做人，人品很差，那麼，他的事業也不會長久，産品等于人品，以德為核心，以德為本，成功=态度*能力，如果缺德，即使态度和能力再好也不會成功，品德是人的根和本，德不配位，必有殃災。商業的本質是先利他，超出期望，要有極高的的道德品質，是先投入，不是先索取，如果你忽略德，你赢不了，如果你沒有德，你長不了。怎麼做到有德——要從認知正直、誠信、負責任、利他愛人；修心：自律心、利他心；反省：學習優點，改正缺點；養成習慣每天反省和改進。人對事才會對，人要做對，品德為先，德高一切，事業能夠做多久，在于你的德有多大，厚德才能載物。品德不是與生俱來的，所有的善和惡都是學習來的，品德的背後是價值判斷，解決的是善和惡。

——王媛

品德是一個人的根和本，有一個公式是這樣的，成功=态度*能力，但假如這個人沒有德，那麼就能直接否定，即使他成功也是短暫的，德不配位，必有秧災，品德為先，德高一切。商業的本質是利他的，因為隻有客戶看到了附加值，你的産品讓客戶超出了期望，才有複購率，才會給你轉介紹。對于企業來說，隻有以利客戶為中心，才能得以生存與發展。如何做到有德，首先要有認知，自身要正直誠信，利他愛人，其次要有自律和利他之心，第三：見賢思齊，學習優點，改正缺點，然後養成反省改進的習慣。俗話說，厚德才能載物，企業隻有從自身出發，有自己明确的價值觀，才能順應時代的潮流，才能立于不敗之地。

 ——譚子興